Lehrperson Mitarbeiter:in zur Ergänzung und Unterstützung unseres Teams in der Pädagogischen Abteilung DaF und Grundkompetenzen ab 60%

• Sie sind Teil des Teams in der Abteilung Deutsch als Fremdsprache und Grundkompetenzen und unterstützen die fachliche Arbeit in diesem Bereich.
• Sie tragen Verantwortung für die Bereiche: Firmenkurse, Integrationskurse und Aufbaukurse Deutsch sowie Grundkompetenzenkurse im Rahmen der Projekte „Lernstuben Zürich“ und „einfach besser ... am Arbeitsplatz“
• Sie unterstützen das Team von Kursleitenden im Auftragsverhältnis und stehen bei fachlichen Fragen beratend zur Seite.
• Sie wirken bei der Umsetzung und kontinuierlichen Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems mit.
• Sie bringen Ideen zur Weiterentwicklung des bestehenden Kursangebots ein und unterstützen bei der Konzeption neuer Bildungsprodukte.
• Sie beteiligen sich an der Erstellung von Kurskonzepten und unterstützen bei der Durchführung von Bedarfsanalysen bei Kunden.
• Sie helfen mit, bestehende Prozesse zu optimieren und deren Umsetzung im Alltag zu unterstützen.
• Sie pflegen den Austausch mit internen und externen Partnern in Ihrem Aufgabenbereich.
• Sie arbeiten je nach Bedarf bei Projekten mit (z. B. Submissionen, Digital-Learning).
• Unterrichtstätigkeit nach Vereinbarung.

• Deutsch als Muttersprache
• SVEB-1 mit Fremdsprachendidaktik oder vergleichbare Qualifikation
• Fachausweis Ausbilder/in
• fide-Zertifikat «Sprachkursleiter/in Integrationsbereich»
• Unterrichterfahrung als Kursleiter/in DaZ im Umfang von mindestens 1000 Stunden
• Erfahrung im Unterrichten von Schulungewohnten und Schulgewohnten Teilnehmenden
• Erfahrung im Unterrichten nach dem fide-System vor Vorteil
• Erfahrung und Routine in der Erstellung von Lehrmaterial und Unterrichtskonzepten im Bereich DaZ und/oder Grundkompetenzenförderung
• Ausgewiesene Erfahrung in der Führung von Kursleitenden DaZ und/oder Grundkompetenzen
• Berufserfahrung in der Privatwirtschaft von Vorteil

• Hohe Belastbarkeit
• Verhandlungsgeschick
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Konfliktfähigkeit
• Fähigkeit zum Umgang mit Kritik und Widerstand
• Ausgesprochenes Qualitätsbewusstsein
• Konzeptionelles, strukturiertes und prozessorientiertes Denken
• Hohes Mass an Selbstorganisationsfähigkeit
• Umsetzungsstärke
• Betriebswirtschaftliches Denken und Kundenorientierung
• Teamfähigkeit
• Fähigkeit, sich in einem schnelllebigen Umfeld zurechtzufinden und flexibel mit Veränderungen umzugehen

• Eine abwechslungsreiche, herausfordernde Tätigkeit mit grossem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Unternehmen
• Ein kompetentes und hochmotiviertes Team
• Die Möglichkeit, sich aktiv an der Entwicklung unseres Unternehmens zu beteiligen und Innovationen voranzutreiben
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und -entwicklung

Gerne erwarten wir Ihre Bewerbung über den Anmeldeknopf unten.